Одно из ведущих туристических агентств в мире, Trip.com, представляет новую программу субсидирования детского ухода на сумму в 1 миллиард юаней ($206 миллионов) с целью поощрения своих 32 тысяч сотрудников в основании семей, сообщает CNN.
Сотрудники, которые отработали в компании не менее трех лет, будут получать премию в размере 10 000 юаней ($2070) ежегодно на каждого новорожденного ребенка, начиная с дня его рождения и до достижения им пятилетнего возраста.
Решение вступило в силу с 1 июля. Исполнительный председатель компании Джеймс Лян отметил: “Мы стремимся предоставить финансовую поддержку, которая будет стимулировать наших сотрудников создавать и развивать свои семьи, не нанося ущерба их профессиональным целям и достижениям”. Он также отметил, что все сотрудники, проработавшие в компании три года, будут иметь право на получение бонуса, независимо от пола, должности или филиала.
