Законопроект ЛДПР, который предлагает ввести понятие «депремирование» в Трудовой кодекс России, не получил поддержки от правительства страны. Об этом сообщает ТАСС ссылаясь на соответствующий документ.
В отзыве кабмина говорится, что «правительство РФ не поддерживает законопроект».
Согласно этому документу, депремирование подразумевает невыплату или уменьшение стимулирующей части заработной платы. Авторы законопроекта считают, что работодателю следует иметь основания для депремирования работника, и эти основания должны быть четко прописаны в трудовом договоре или локальном акте. При этом размер месячной зарплаты не может снижаться на более чем 20%.
Кабмин отметил, что предложенные изменения противоречат позиции Конституционного суда России. По его мнению, произвольное уменьшение или отмена стимулирующих выплат без изменения условий трудового договора невозможно, а работнику может быть не начислена или выплачена в неполном объеме лишь премия, но не другие виды стимулирующих выплат.
